Los procesos de Selección no siempre se cierran por haber encontrado la vacante necesaria, sino que pueden ser finalizados por una gran diversidad de motivos, como proceso suspendido, proceso cubierto parcial, proceso desierto, entre otros de acuerdo a la empresa.
Podrás definir los motivos de cierre de tus procesos para contar con los datos que se ajusten a tu empresa.
1) Configuración de los motivos de cierre
Podrás configurar los motivos de cierre disponibles para tu empresa en los Ajustes Generales del módulo. Desde aquí podrás editar, añadir o eliminar motivos:
2) Cierre de un proceso
Los procesos de Selección se cierran cuando su gestión ha sido finalizada. Para esto los administradores y responsables podrán cerrar sus procesos haciendo clic en el ícono de finalización al costado derecho del proceso:
O desde Acciones al interior del proceso:
Al momento de cerrar un proceso se desplegarán las opciones configuradas, pudiendo además añadir un comentario:
Podrás revisar el motivo de cierre y el comentario añadido en el proceso cerrado:
Al hacer clic en el motivo se desplegará el comentario asociado:
3) Reportería
Podrás identificar fácilmente la distribución de motivos de cierre aplicados en tu empresa a través de la reportería.
Para esto dirígete a Reportes > Procesos y Postulaciones:
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